Aucun pré-requis n'est nécessaire pour bénéficier de nos prestations.

Les objectifs sont définis conjointement avec votre consultant lors de la première séance, en fonction de votre situation et de vos attentes.

• Coaching et formations : au minimum une séance, et en moyenne une dizaine de séances selon les objectifs définis au premier rendez-vous.
• Bilan de compétences : en moyenne huit séances.

Séances hebdomadaires d'1h à 2h, modulables selon vos besoins et votre rythme.

Toutes nos prestations sont construites sur mesure. Nous vous contactons sous 48h pour étudier vos besoins. Les dates de réalisation sont ensuite programmées en fonction de cette étude.

Tarification sur mesure. Un devis ou une convention de formation vous est transmis sous 72h à réception de votre demande et de l'étude de vos besoins.

Par téléphone, par e-mail ou par visioconférence, selon votre préférence.

Accompagnement en présentiel en Île-de-France et/ou à distance par visioconférence, en France et à l'étranger.

Écoute active, questionnement spécifique, reformulation, exercices de coaching, projection et visualisation, PNL, mises en situation, outils propres à la méthodologie du bilan de compétences, tests psychométriques.

Les indicateurs d'évaluation sont définis dès la première séance selon les objectifs fixés. Ils peuvent prendre la forme de questionnaires, quizz, grilles d'évaluation, sketchnotes (formations) ou plans d'action (bilan de compétences).